6月17日上午，东湖校区体育馆内人潮涌动、气氛热烈，由校招生就业处精心组织的“凝心聚力拓岗位 百日冲刺促就业”专场招聘会在此盛大举行。信息技术学院院长高建华、党总支书记邓灶福、副院长鲁恩铭、党总支副书记曹晖、团总支书记梁珊珊，以及学工办老师、毕业班班主任全员行动，带领学院2026届近800名学生齐聚现场，积极把握就业良机。

领导躬行 聚力帮扶

 招聘会现场，学院领导不仅精心组织学生有序参与，更将关怀聚焦于就业困难群体。高建华、邓灶福等领导躬身力行，与困难学生逐一深入交流。从分析个人优势、细致梳理适配岗位，到耐心指导简历优化，乃至解读具体岗位需求与发展路径，针对困难学生的精准帮扶，为初涉职场的学子注入强大信心与明确方向。

长效跟踪 聚力护航

 学院就业工作不仅着眼未来，更不忘“回头看”的责任担当。在全力推动2026届学生就业冲刺的同时，学院对2025届尚未落实去向的毕业生，特别是其中就业困难学生的持续跟踪帮扶工作也同步扎实推进。 学工办与各班主任紧密联动，通过建立动态台账、提供个性化岗位推荐、组织线上专场对接及强化就业心理疏导等多项举措，确保帮扶不断线、服务有温度，力促每一位学子平稳踏上职业征程。

校企协同 聚力拓岗

 本次招聘会汇聚了近200家企业，其中信息技术领域数十家优质企业，提供涵盖软件技术、计算机应用、大数据技术、计算机应用等方向的岗位。现场交流活跃，众多学生与心仪单位达成初步意向，为学院“百日冲刺”促就业行动赢得有力开局。学院将以此次招聘会为重要契机，继续深化校企协同，拓宽岗位资源，并将对困难毕业生的精准帮扶机制贯穿就业工作全程，压实责任，凝聚合力，为2026届乃至更多学子实现更充分、更高质量就业保驾护航。